Общие подходы к прогнозированию кадровой потребности и источники информации 2026 г.

Система обучения работодателей по работе с системой опроса по перспективной потребности в кадрах 2026 г.

Дата начала обучения 02-03-2026 10:00

Фамилия *

Имя *

Отчество

Адрес электронной почты *

Подтвердите, что Вы не робот *

Я согласен на обработку персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных» и соглашением (офертой) на участие в социологических опросах.

Я согласен получать рассылку о мероприятиях ВНИИ труда Минтруда России

или войти через социальные сети

Нажимая на кнопку входа через соц. сети, Вы даете свое согласие на обработку персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных» и соглашением (офертой) на участие в социологических опросах и согласие на получение рассылок о мероприятиях ВНИИ труда Минтруда России.